Index égalité professionnelle Femme-Homme

INDEX ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE

Note finale obtenue pour l'index 2026 au titre des données 2025 : Index non calculable

Total des points obtenus aux indicateurs calculables : 35

Nombre de points maximum pouvant être obtenus aux indicateurs calculables : 45

L’écart de rémunération femmes-hommes : Incalculable
L’écart de répartition des augmentations individuelles : 25/35
Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : incalculable
La parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : 10/10

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